Health and Safety Fundamental
Description
Pelatihan ini memberikan peserta pengetahuan tentang Health and Safety Fundamental. Peserta akan dijelaskan tentang pedoman-pedoman yang terstandar untuk kesehatan dan keselamatan pada pelabuhan. Selain itu, peserta juga akan diberikan pengetahuan tentang keselamatan kerja yang harus dilakukan di pelabuhan dan terminal.
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan:
1. Mampu menjelaskan pedoman-pedoman yang terstandar untuk kesehatan dan keselamatan pada pelabuhan
2. Sadar tentang kesehatan dan keselamatan di tempat kerja / tahu tentang keselamatan kerja di lokasi kerja
3. Mampu menjelaskan apa saja yang boleh dan tidak boleh dilakukan saat berada di terminal pelabuhan
All Level
1. Prioritas kesehatan dan keselamatan 1: Keselamatan untuk semua
2. Kebugaran untuk bekerja: Alat Pelindung Diri (APD)
3. Kesehatan kerja di tempat kerja dan di luar tempat kerja
4. Do’s and Dont’s saat berada di terminal pelabuhan
5. Keselamatan kerja di Lokasi Kerja
6. Keamanan Terminal untuk Semua Personel
7. Kesadaran dan Respon Darurat
Katalog lain nya
-
Dangerous Goods
Keselamatan pengangkutan sangat tergantung dari kelaikan pengepakannya serta ketepatan pengidentifikasian terhadap jenis muatan berbahaya tersebut. Menurut IMO, barang berbahaya adalah unsur-unsur zat bahan dan atau barang berbahaya yang sangat peka terhadap suhu udara, tekanan dan getaran serta dapat mengganggu terhadap kesehatan manusia maupun binatang, dapat mengganggu serta membahayakan kesehatan penerbangan serta dapat merusakkan peralatan pengangkutan (kapal, pesawat terbang, dan lain-lain). Indonesia memiliki peraturan mengenai pangangkutan barang berbahaya melalui laut yang diatur dalam peraturan nasional dan internasional.
-
Webinar Innovation For Pelindo Bersatu
Innovation Engagement Program (IEP) merupakan program untuk mendukung implementasi budaya inovasi di perusahaan yang terdiri dari program sharing session yang dikemas dalam sebuah webinar. Seiring dengan bersatunya Pelindo I, II, III dan IV diharapkan Innovation Engagement Program ini dapat memantik inspirasi dan motivasi para innovator di semua Pelindo dari para speakers yang akan dihadirkan.
-
Skema Perencanaan Human Capital
Permintaan komunitas profesi bidang Human Capital BUMN dan Kementrian BUMN guna mendukung Pengelolaan Human Capital khususnya Fungsi Perencanaan Sumberdaya Manusia yang mewajibkan tersedianya pejabat/pegawai yang memiliki kompetensi dan dinyatakan kompeten oleh LSP HCMI. Standar Kompetensi yang digunakan dalam LSP ini mengacu pada Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI) Bidang Manajemen Sumberdaya Manusia dan Perencanaan Human Capital
-
Officer Development Program Leadership Skill (Managing Change)
Salah satu tantangan organisasi saat ini (terutama organisasi bisnis) adalah dahsyatnya perubahan lingkungan yang kemudian menular pada pemikiran (konsep-konsep) manajemen serta praktik-praktik manajemennya. Sebagai akibatnya, organisasi (bisnis) yang ingin memuaskan pasar(pelanggan)nya, harus mampu menciptakan inovasi yang sesuai dengan perkembangan dan tuntutan lingkungannya itu. Dalam lingkup yang lebih luas, artinya organisasi mampu mengelola perubahan. Perubahan adalah sesuatu yang alamiah. Mau tidak mau hal ini akan terjadi. Hal yang harus dilakukan organisasi adalah mengooptimalkan keberadaannya dengan mengembangkan kemampuan adaptif dan antisipatifnya.
-
Pelatihan dan Sosialisasi Virtual Account, BIOS, PO, dan PR
Kebijakan Kantor Pusat Holding PT Pelabuhan Indonesia (Persero) dalam menggunakan Virtual Account sebagai Kas Operasional, serta menunjang kebutuhan merger Pelindo Raya menggunakan ERP SAP S/4HANA di Kantor Pusat Pelindo