Sosialisasi dan Uji Coba Aplikasi SAP Modul MM (PR - PO)

Pelatihan ini dilatarbelakangi agar setiap karyawan memiliki pemahaman yang sama perihal Manajemen kesehatan, keselamatan, keamanan dan lingkungan

Living from paycheck to paycheck is a stressful situation that may lead to low level of productivity at work. Nearly four in five employees with high financial stress say that they are distracted by financial stress at work, whilst two in three credit card holders are stress about their increasing debt despite the rise of their salary. As the company, it needs to make employees more secure and financially secure, so they can be more focused and productive at work. To make it happen, the company have to help employees to be able to plan and run a safe and comfortable financial according to their standard of living throughout their productive life.This program is a good solution to help companies have a grand strategy for the realization of sustainable wealth for all employees

IPC Learning 4.0 atau IPL 4.0 merupakan salah satu produk dari ajang inovasi yang ada di PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) yakni INNOCEN yang merupakan hasil kolaborasi dari tim Aldebaran dan divisi pembelajaran IPC. Kegiatan Launching IPC Learning 4.0 ini dilaksanakan untuk memperkenalkan produk inovasi yang akan digunakan di IPC serta sebagai bukti nyata untuk menumbuhkan serta memperluas kembali budaya inovasi di lingkungan PT Pelabuhan Indonesia II (Persero)

SMK3 ialah bagian dari sistem manajemen perusahaan untuk mengendalikan segala risiko yang mungkin terjadi di tempat kerja. Secara berkala penerapan SMK3 ditinjau efektifitasnya melalui audit internal. Berdasarkan hasil audit SMK3 tersebut akan diperolah gambaran yang lengkap dan jelas terkait status mutu pelaksanaan SMK3 yang dapat digunakan sebagai acuan untuk perbaikan selanjutnya. Dalam Peraturan Pemerintah (PP) No. 50 Tahun 2012, tercantum bahwa setiap pemberi kerja wajib melaksanakan SMK3, terutama perusahaan yang memiliki minimal 100 tenaga kerja atau perusahaan memiliki potensi kecelakaan yang tinggi akibat karakteristik proses kerja.

Training Vendor Management hadir untuk memenuhi fakta bahwa keberhasilan proses procurement/purchasing sangat ditentukan oleh bagaimana proses hubungan dengan vendor dilaksanakan. Seluruh masalah dalam vendor management yang terkait dengan; administrasi, miskomunikasi, gagal serah, dispute, hingga fraud, sering kali berawal dari kurang baiknya hubungan antara team procurement/purchasing dengan para vendor. Team procurement atau purchasing perlu menerapkan metode vendor management yang strategis untuk menciptakan hubungan kerja yang berkelanjutan dengan para vendor, dengan prinsip yang saling mendukung dan menguntungkan bagi kepentingan kedua belah pihak.