Refreshment RS/Big Forklift/Small Forklift

Petugas yang berada di pintu terminal pelabuhan memiliki peran penting dalam menjaga kendaraan yang keluar masuk sesuai dengan prosedur. Mereka harus memeriksa dan memastikan terkait petikemas dan penimbangan serta beberapa dokumen yang harus ada saat berada di dalam terminal. Selain untuk memastikan macam-macam barang yang masuk ke terminal (seperti barang berbahaya dan barang mewah), petugas harus berkordinasi untuk memberikan informasi lokasi tujuan penumpukan ataupun pengambilan petikemas yang ada di lapangan penumpukan.  

Knowledge Management dibutuhkan untuk mengalirkan pengetahuan tersebut sehingga menjadi milik organisasi. Fenomena ini lebih dikenal sebagai “walk-out pengetahuan” atau “brain drain”. Pada kasus ini, maka Knowledge Management dibutuhkan untuk menjaga pengetahuan yang menjadi asset bagi perusahaan (Knowledge Management is needed to retain and keep knowledge). Ketiga, Ketika organisasi stagnan, pasar dan kompetensi karyawan tidak bertumbuh sehingga perusahaan sulit sekali menghadapi persaingan, pada kasus ini Knowledge Management diperlukan untuk memperkaya pengetahuan organisasi.Knowledge Management is needed to enrich the organizations knowledge.

Seorang operation supervisor selain dituntut mengetahui dan mengimplementasikan standar-standar operasi yang benar, namun juga menjaga alur proses bisnis di terminal agar sesuai rencana. Disamping itu juga seorang supervisor harus mampu membantu manager dalam mengambil keputusan terkait kebijakan saat berada di terminal ketika dalam kondisi mendesak. Dalam tanggung jawabnya pada perusahaan, seluruh pegawai harus memiliki kesadaran akan efektivitas dan efisiensi aktivitas agar memenuhi target operasional dan tepat pelayanannya kepada pengguna jasa. Disini, tugas seorang supervisor harus bisa menjadi jembatan antara manager dan staff yang baik dalam pengoptimalan aktivitas di terminal.

Tanah meurpakan modal dasar pembangunan, hampir tidak ada pembangunan yang tidak memerlukan tanah, oleh karena itu tanah memegang peranan yang sangat penting, bahkan menentukan berhasil atau tidaknya suatu pembangunan , baik sektor industri, investasi maupun infrastruktur yang terus meningkat jelas menuntut tersedianya tanah sebagai sarananya. Disatu pihak luas tanah yang tersedia sangatlah terbatas, oleh karena itu apabila terdapat keperluan tanah bagi perusahaan terutama perusahaan yang menunjang perekonomian negara tidak diatur maka pada akhirnya tanah dapat menjadi faktor penghambat dalam proses pembangunan itu sendiri, atas dasar pertimbangan tersebut Pemerintah terus melakukan berbagai kebijakan dalam mempermudah kegiatan investasi paska UU Cipta Kerja melalui Permen ATR / BPN RI No. 21 Tahun 2020 dan PP No 5 Tahun 2021

Para pemimpin suatu organisasi menyadari bahwa setiap individu harus menjadi pelaku yang aktif berpartisipasi dalam memberikan kontribusi agar organisasinya mampu berkembang. Tim yang efektif bersifat kompak, efisien, dan produktif, terdiri atas orang-orang yang cakap dan berpengetahuan dalam job desk mereka. Lebih dari itu, pengambilan keputusan berdasarkan tim akan mempunyai kualitas tinggi yang para anggotanya sama-sama menyadari bahwa tugas yang mereka kerjakan sangat penting serta memiliki akselerasi yang tinggi dalam merespon perubahan. Dengan demikian, akan menjadi lebih mudah dicerna dan diserap dengan harapan dapat dijadikan stimulan untuk mendukung terciptanya karyawan unggul dan terpadu serta organisasi yang memiliki karakter yang sesuai dengan nilai dan budaya yang akan dibangun.